为持续深化产教融合、推进政校行企协同发展，解决辖区企业技能人才供需问题，近期，东城人社分局开展校企对接走访工作，持续拓宽校企合作渠道，夯实辖区产业技能人才支撑。

　　9月4日，分局局长李春梅带队赴东莞技师学院东城校区开展校企合作前期对接，了解学校专业设置、实训条件及人才培养模式，结合辖区产业用工特点，沟通适配合作方向。分局拟于10月组织辖区企业到校开展专项对接，精准推进校企对接、人才培育。

　　分局副局长张东辉带领辖区广东大宏新材料有限公司、东莞市森麦声学科技有限公司走访东莞联合高级技工学校，围绕订单班培养、课程共建、学生实习就业、技能人才输送、企业用工储备等重点内容开展座谈交流。双方结合企业岗位需求、学校专业特色，深入探讨定向培养、定岗实习、常态化人才输送等合作模式，初步达成校企合作共识。

　　下来，分局将持续开展企业、院校双向走访对接，持续推动订单班建设、学徒制培育、技能培训、竞赛赋能等多维度合作，持续打通“育才、留才、用才”闭环，全力服务辖区实体经济高质量发展。