近日，忻州经济开发区管委会、忻州市人力资源和社会保障局、忻州市总工会和忻州市工商业联合会联合举办的2018年忻州经济开发区用工企业金秋招聘会在汾源广场再掀招聘高潮。
此次活动以“促进供需匹配 助力企业发展”为主题，全力帮助企业做好金秋时节用工高峰期招工、稳工工作。来自开发区的23家用工企业，不包括忻州半导体产业园需招用近2000个岗位外，现场提供就业岗位200多个, 涉及高端装备制造、信息技术、生物和节能环保等7大产业，招聘现场众多求职者云集广场，跃跃欲试、勇于竞聘。两天的活动，已有100多名求职者与招聘单位达成意向，牵手于未来的活力企业和精彩人生中。
本次招聘会运用新模式、智能化技术，采用“线上招聘+线下招聘”的模式，求职者可通过扫二维码来关注“人才山西忻开”微信公众号，通过手机查询本次招聘会的招聘信息，真正实现线上线下双管齐下、无缝对接，让求职者和招聘方实现招聘、求职“现场+手机端”完美融合，实现了各类人才和企业的精准对接。 招聘会上忻州经济开发区管委会人力资源部、招才引智服务中心和20多名志愿者不失时机地深入宣传劳动法、劳动合同法、社会保险法等人力资源和社会保障领域的法律法规，引导用人单位和求职者增强法律意识、风险防范意识和权益保护意识，做到双方知法守法。同时，还通过发放创新创业资料和设立政策咨询台等形式，进行广泛深入的宣传，让更多的应聘者了解了忻州经济开发区出台的创新创业优惠政策和激励机制、为今后更好地鼓励创业带动就业，充分激发创新创业活力，呈现出大众创业万众创新生动局面，为开发区招才引智工作打下了伏笔，夯实了基础。
主要效果，一是拓宽了求职者的就业渠道、提高了用工企业的招聘效率。二是展现了政府不忘初心、为民服务的本色。三是忻州经济开发区在“聚天下英才而用之”的里程碑上书写了崭新的一页。